La iniciativa «Madres trabajadoras» (Pracujúce mamy) llevó a cabo un estudio, basado en una encuesta realizada del 19 al 29 de agosto por la agencia IPSOS Slovakia, sobre la reincorporación al trabajo de las mujeres después de la baja por maternidad. Se entrevistaron 152 madres entre 18 y 50 años que se reincorporaron al mercado laboral tras la baja por maternidad en los últimos 18 meses.
El 48% de las mujeres entrevistadas no regresan a sus puestos de trabajo y el 58% ni siquiera permanecen en su puestos originales, lo que lleva a una importante reorganización del mercado laboral, dado el alto número de mujeres que actualmente gozan de baja maternal, aproximadamente 60.000.
El 50% de las mujeres entrevistadas dijeron que fue difícil volver al trabajo por falta de plazas en las guarderías.
El 36% de las madres solteras a menudo se encuentran sin ingresos, porque ya no pueden recibir el subsidio parental después del tercer año de vida del niño y, a menudo, tardan de 6 a 12 meses en volver al trabajo. Las empresas, de hecho, muestran rechazo a la contratación de madres, por temor a frecuentes bajas por enfermedad u otro tipo de ausencias.
El estudio también revela otro dato preocupante: tras unos años de inactividad, las mujeres suelen perder la confianza en sus competencias profesionales y, a pesar de los años de experiencia, se adaptan a aceptar trabajos poco cualificados, también por la necesidad de horarios reducidos o flexibles.
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Foto: ParentiPacek CC0
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